Responsabilité civile professionnelle
Elle indemnise le client dont le trafic s'effondre après une mise en ligne que vous avez encadrée, ou dont le site subit une action manuelle après des liens que vous avez commandés, et elle paie votre défense.
Des journées entières sur les rapports d'exploration et les tableaux de positions se paient aux yeux, à l'épaule et au dos. La mutuelle d'un consultant SEO rembourse les lunettes, la kinésithérapie et les spécialistes que l'Assurance Maladie laisse à votre charge, au meilleur prix parmi plus de 20 assureurs.
Prix 2026 : dès 25 € par mois pour un consultant indépendant, environ 70 € entre 30 et 45 ans en garanties équilibrées.
La mutuelle complète ce que l'Assurance Maladie rembourse sur vos soins. Indépendant, aucun employeur ne vous en fournit une : vous la choisissez seul, et son coût dépend de votre âge, de votre famille et des forfaits retenus. Pour un métier d'analyse sur écran, l'INRS relève les douleurs du cou, des épaules et des poignets, la fatigue visuelle et les effets d'une position assise prolongée (INRS, travail sur écran).
Vos yeux : un forfait optique pour les verres adaptés aux longues sessions sur deux écrans, en plus du panier 100 % Santé.
Votre dos et vos épaules : la kinésithérapie et les spécialistes, rhumatologue ou ophtalmologiste, dépassements d'honoraires compris selon le niveau choisi.
L'hôpital : le forfait journalier et la chambre particulière si vous l'ajoutez.
Votre statut décide de la fiscalité : en micro-entreprise, la cotisation n'est pas déductible ; au réel, elle entre dans le cadre de la loi Madelin.
Optique, kinésithérapie, spécialistes, famille : choisissez les postes qui vous servent, nous retenons les contrats qui les remboursent.
Âge, département et personnes à couvrir suffisent pour afficher un prix mensuel, sans engagement.
Votre demande est comparée chez les assureurs santé des indépendants. Notre réseau vous obtient le meilleur prix.
Carte de tiers payant et attestation arrivent dès la souscription, utiles chez l'opticien.
Le ticket modérateur des consultations, des examens et des médicaments remboursables
Les lunettes et les soins dentaires du panier 100 % Santé, sans reste à charge
Le forfait journalier en cas d'hospitalisation
Les séances de kinésithérapie prescrites, au-delà du remboursement de base
Les 40 % complémentaires des séances Mon soutien psy
Des forfaits optiques au-delà du panier 100 % Santé
Les dépassements d'honoraires des spécialistes
La chambre particulière à l'hôpital
La couverture du conjoint et des enfants
À votre compte, la mutuelle d'un consultant SEO coûte dès 25 € par mois en 2026 avant 30 ans en garanties essentielles, environ 70 € entre 30 et 45 ans en garanties équilibrées, et davantage en famille ou avec des forfaits renforcés.
| Votre profil | Mutuelle par mois |
|---|---|
| Consultant seul de moins de 30 ans, garanties essentielles | 25 à 40 € |
| Consultant seul de 30 à 45 ans, garanties équilibrées | 55 à 85 € |
| Consultant seul de 46 à 60 ans, garanties renforcées | 115 à 170 € |
| Famille, 46 à 60 ans, garanties renforcées | 310 à 455 € |
La cotisation d'une mutuelle individuelle suit l'âge : souscrire au démarrage de l'activité fixe une base plus basse.
Ce sont les deux postes qu'un métier d'écran sollicite : un forfait plus haut sur l'un ou l'autre fait monter la cotisation.
Conjoint et enfants s'ajoutent un par un ; un conjoint salarié peut aussi vous rattacher au contrat de son entreprise.
Rembourser les dépassements d'honoraires des spécialistes coûte plus cher, mais compte dans les grandes villes.
Cotisations Artisan Assuré 2026 pour un consultant SEO, établies à partir des contrats de plus de 20 assureurs que nous comparons. Votre prix exact en 2 minutes. Mis à jour en novembre 2026.
Le panier 100 % Santé optique, une monture jusqu'à 30 € et des verres de classe A, ne laisse aucun reste à charge avec une complémentaire responsable ; les lunettes se renouvellent tous les deux ans à partir de 16 ans, plus tôt si la vue change (ameli.fr).
En micro-entreprise, l'abattement forfaitaire couvre déjà vos frais : la cotisation ne se déduit pas. En entreprise individuelle ou en EURL au réel, elle se déduit dans la limite Madelin, au plus 11 534,40 € en 2026 pour la santé et la prévoyance ensemble. Président de SASU, vous êtes assimilé salarié, hors de ce dispositif.
Certaines formules imposent quelques mois avant de rembourser l'optique ou le dentaire : lisez ce point si vous changez de contrat juste avant un renouvellement de lunettes.
Le jour où vous embauchez un assistant, une complémentaire santé collective devient obligatoire, payée au moins pour moitié par vous (Code de la sécurité sociale, article L911-7).
Elle indemnise le client dont le trafic s'effondre après une mise en ligne que vous avez encadrée, ou dont le site subit une action manuelle après des liens que vous avez commandés, et elle paie votre défense.
Un pirate qui entre avec vos identifiants peut injecter des pages de spam dans le site d'un client ou masquer ses pages des résultats depuis la Search Console : elle paie l'expert, le nettoyage et vos journées perdues.
Un client qui suspend ses paiements après une mise à jour de Google, un artisan qui conteste un contrat signé dans son atelier, un site qui copie vos audits : elle paie l'avocat et la procédure.
Payé au forfait mensuel ou à la mission, vous ne facturez rien pendant un arrêt ; en micro-entreprise, l'indemnité de la Sécurité sociale se calcule sur votre chiffre d'affaires après abattement.
Les premiers mois d'un consultant SEO à son compte peuvent se faire avec deux ou trois clients seulement. Si vos ressources restent modestes, la complémentaire santé solidaire peut prendre la place d'une mutuelle : depuis le 1er avril 2026, elle est gratuite pour une personne seule en métropole sous 868,44 € de ressources mensuelles, et coûte de 8 à 30 € par mois et par personne, selon l'âge, jusqu'à 1 172,40 € (ameli.fr). Elle évite les frais sur la plupart des lunettes, des prothèses dentaires et des consultations.
Quand vos ressources dépassent ces plafonds, une mutuelle individuelle prend le relais. Comparez-la dès que votre activité décolle : les formules d'entrée démarrent autour de 25 à 45 € par mois.
Analyse de logs, tableaux de positions, rapports d'exploration : le consultant SEO passe ses journées devant deux écrans, souvent sans bouger. L'INRS relie ce travail aux douleurs du cou, des épaules et des poignets, à la fatigue visuelle, au stress, et aux effets d'une position assise prolongée. Trois postes font la différence dans votre contrat : l'optique au-delà du panier si vous voulez des verres spécifiques au travail sur écran, la kinésithérapie, et les dépassements d'honoraires des spécialistes du dos ou des yeux.
Pour les moments de surcharge, le dispositif Mon soutien psy rembourse jusqu'à 12 séances par an à 50 €, à 60 % par l'Assurance Maladie et à 40 % par la complémentaire (ameli.fr).
Comptez dès 25 € par mois avant 30 ans en garanties essentielles, environ 70 € entre 30 et 45 ans en garanties équilibrées, et jusqu'à 455 € pour une famille en garanties renforcées. L'âge et les forfaits optique et kinésithérapie font l'essentiel de l'écart. Le devis mutuelle affiche votre prix.
La loi ne l'impose pas à un indépendant seul. Elle devient obligatoire pour vos salariés dès la première embauche, avec au moins la moitié de la cotisation à votre charge.
En micro-entreprise, l'abattement forfaitaire tient déjà compte de vos frais, mutuelle comprise, et la cotisation ne se retranche pas en plus. Au réel, en entreprise individuelle ou en EURL, elle se déduit dans la limite Madelin, au plus 11 534,40 € en 2026 avec la prévoyance.
Oui, la complémentaire santé solidaire, si vos ressources restent sous ses plafonds : gratuite jusqu'à 868,44 € par mois pour une personne seule en métropole, de 8 à 30 € par mois jusqu'à 1 172,40 €, plafonds en vigueur depuis le 1er avril 2026.
Oui si votre vue change : le renouvellement, normalement tous les deux ans dès 16 ans, peut être anticipé après un an en cas d'évolution de la correction. Les lunettes du panier 100 % Santé restent alors sans reste à charge avec un contrat responsable.
Oui si le contrat de son entreprise couvre les ayants droit : vous y êtes rattaché comme conjoint, et votre propre mutuelle peut alors se limiter à des renforts. Comparez les deux options avant de signer.