La mutuelle dépanneur informatique prend en charge les soins d'un métier passé devant les écrans et à genoux sous les bureaux : verres, ophtalmologiste, kiné. À votre compte, aucun employeur ne la finance : comparez-la et obtenez le meilleur prix.
Prix 2026 : à partir de 25 € par mois pour un dépanneur à son compte, selon l'âge et les garanties.
Le travail sur écran peut entraîner fatigue visuelle, troubles musculosquelettiques et stress, rappelle l'INRS. Un dépanneur informatique y ajoute les interventions à genoux sous les bureaux et les trajets d'un client à l'autre. Sa mutuelle complète la Sécurité sociale sur les postes que ce métier sollicite.
Les yeux : ophtalmologiste, verres pour la vision de près et intermédiaire, lentilles.
Le dos, les genoux, les poignets : kinésithérapie prescrite, et en option l'ostéopathie.
Vos techniciens : un contrat collectif qui respecte au moins le panier de soins minimal, financé pour moitié au moins par l'entreprise.
Tout employeur doit proposer cette complémentaire santé collective à ses salariés et en payer au moins la moitié (Code de la sécurité sociale, article L911-7).
Optique, kiné, personnes à couvrir, techniciens salariés : vos réponses orientent la comparaison vers les contrats qui vous ressemblent.
Votre âge, les personnes à couvrir et le niveau de remboursement suffisent : votre tarif s'affiche aussitôt. Pour vos salariés, le contrat collectif est chiffré après comparaison. Gratuit et sans engagement.
Votre demande est comparée chez les assureurs santé qui couvrent les artisans et les indépendants de l'informatique. Notre réseau vous obtient le meilleur prix.
Votre carte de tiers payant, et pour vos techniciens le justificatif d'affiliation, dès la souscription.
Les consultations chez le généraliste et l'ophtalmologiste
Les lunettes et les lentilles selon le forfait choisi
Les séances de kinésithérapie prescrites
Les soins et les prothèses dentaires
L'hospitalisation et le forfait journalier
Pour vos techniciens : au moins le panier de soins minimal
L'ostéopathie et les médecines douces
Un forfait optique renforcé pour les verres progressifs
La chambre particulière à l'hôpital
Les dépassements d'honoraires élevés des spécialistes
La mutuelle d'un dépanneur informatique à son compte démarre à 25 € par mois. Pour vos techniciens, le contrat collectif se chiffre sur devis, payé au moins pour moitié par l'entreprise.
| Votre situation | Prix ou garantie |
|---|---|
| Indépendant de l'informatique, formule d'entrée | À partir de 25 € par mois |
| Dépanneur de 30 à 45 ans, seul, garanties équilibrées | 55 à 85 € par mois |
| Contrat collectif de vos techniciens | Sur devis, moitié au moins payée par l'entreprise |
| Optique minimale du contrat collectif | 100 € tous les deux ans pour une correction simple |
Un dépanneur qui se lance à 25 ans et un artisan installé depuis vingt ans ne paient pas la même cotisation.
Des verres pour la vision intermédiaire coûtent plus que des verres simples : le forfait choisi fait l'écart.
Seul, en couple ou avec des enfants : chaque bénéficiaire ajouté change la cotisation.
Pour les techniciens, la cotisation se calcule par salarié, avec la part de l'entreprise.
Cotisations Artisan Assuré 2026 pour un dépanneur informatique, établies à partir des contrats de plus de 20 assureurs que nous comparons. Votre prix exact en 2 minutes. Mis à jour en novembre 2026.
Votre outil de travail, ce sont vos yeux. Vérifiez le forfait optique et sa fréquence, et la prise en charge des verres pour la vision de près et intermédiaire, avant de comparer les prix.
Kiné prescrit, ostéopathie en option : choisissez les postes qui suivent vos interventions physiques, sous les bureaux et dans les baies réseau.
Le contrat collectif doit couvrir au moins le ticket modérateur, la totalité du forfait journalier, le dentaire à 125 % du tarif conventionnel et l'optique à 100 € tous les deux ans pour une correction simple, 150 ou 200 € pour une correction complexe.
Imposé au réel, vous déduisez votre complémentaire santé facultative de votre bénéfice, dans les plafonds de l'article 154 bis du Code général des impôts. En micro-entreprise, l'abattement forfaitaire tient lieu de déduction.
Elle rembourse le client dont vous avez formaté le mauvais disque ou dont la carte mère grille pendant votre intervention, reconstitution des données comprise quand cette garantie figure au contrat.
Votre logiciel de prise en main à distance et votre fichier de clients ouvrent les ordinateurs de tout votre carnet. Après une intrusion, la cyber paie les experts, la remise en état et l'information des clients.
En micro-entreprise, vos indemnités journalières se calculent sur la moitié de votre chiffre d'affaires de prestations : un poignet cassé, et toutes vos interventions s'arrêtent. La prévoyance complète.
L'INRS range parmi les effets du travail sur écran les troubles musculosquelettiques, la fatigue visuelle et le stress. Il recommande des pauses régulières, dont des pauses visuelles pour regarder au loin, et l'alternance des tâches sur écran avec d'autres activités. Le dépannage alterne déjà l'écran, le tournevis et la route : c'est sur la vue, le dos et les poignets que votre mutuelle doit être la plus solide.
Dès votre premier technicien, vous lui devez une complémentaire santé collective, payée au moins pour moitié par l'entreprise. Le contrat respecte le panier de soins minimal et, s'il en existe un, le régime de la convention collective de votre activité principale : entreprise de services à la personne si vous intervenez surtout chez les particuliers, autre convention pour la maintenance des entreprises ou la boutique. Un technicien en CDD de moins de trois mois, ou déjà couvert par le contrat collectif d'un autre employeur, peut demander une dispense.
Non salarié, vous choisissez seul votre complémentaire, à partir de 25 € par mois. Nous comparons plus de 20 assureurs santé, pour vous comme pour vos techniciens, et notre réseau vous obtient le meilleur prix.
À partir de 25 € par mois pour un dépanneur à son compte, selon l'âge et le niveau d'optique choisi. Le contrat collectif de vos techniciens se chiffre sur devis. Le devis mutuelle vous donne votre prix.
La loi ne l'impose pas au dépanneur à son compte. Dès le premier technicien salarié, l'entreprise doit en revanche proposer une complémentaire santé collective et en payer au moins la moitié.
Oui par le forfait optique de votre mutuelle, dans la limite du montant et de la fréquence choisis. Pour des verres de vision intermédiaire, prenez un forfait renforcé.
Le ticket modérateur, la totalité du forfait journalier, le dentaire à 125 % du tarif conventionnel et l'optique à 100 € tous les deux ans pour une correction simple. La convention collective de votre activité peut prévoir plus.
Celle de votre activité principale : la convention des entreprises de services à la personne si vous intervenez surtout chez les particuliers, une autre si vous travaillez surtout pour des entreprises ou en boutique. Le Code du travail numérique vous aide à la trouver.
Imposé au réel, vous la déduisez de votre bénéfice dans les limites prévues par l'article 154 bis du Code général des impôts. En micro-entreprise, l'abattement forfaitaire en tient lieu.